8 mar 2015 Som sista punkt vill jag understryka att "oförklarlig löneskillnad" inte är Oförklarliga löneskillnader är helt enkelt sådant som påverkar lönen

Störst löneskillnad finns inom landstingen med 15,6 procent. Inom inom staten ligger gapet på 7,9. Lägsta löneskillnaderna finns inom kommunerna där den ligger på 5,4 procent. Med en så kallad standardavvägning, där det tas hänsyn till ålder, yrke och sektor, finns det en oförklarlig löneskillnad på fem procent.

Förbundet har i lönestatistiken för 2017 upptäckt oförklarliga löneskillnader mellan män och kvinnor i branschen. – Det kan finnas naturliga orsaker, men jag tror inte det. Jag tror att det är strukturella bekymmer som vi behöver ta tag i, säger Elektrikerförbundets förhandlingschef Urban Pettersson. Än idag finns det oförklarliga löneskillnader mellan kvinnor och män. Genom att göra en jämställdhetsanalys av lönesättningen kan arbetsgivarna minska skillnaderna. Lagstiftningen om årliga lönekartläggningar är på plats. Men det räcker inte.

Oförklarlig löneskillnad

Motsvarande siffra för männen är en av tolv. Det är främst kvinnor i privat sektor som är mest Tjänstemannaförbundet Pro (ett av de största fackförbunden med 130 000 medlemmar) belyser i samma text att det bland chefer finns en oförklarlig löneskillnad på 8 % som bara kan bero på kön. Men nej, feminismen behövs ju inte. Alls. Den är förlegad. Extrem.

4 nov 2019 Enligt studier begär kvinnor generellt sett mindre lön än vad män gör för arbetsgivarorganisationerna att motivera oförklarliga löneskillnader.

Flera yrken präglas av oförklarlig löneskillnad mellan kvinnor och män. Till synes små orättvisor i plånboken under yrkeslivet växer till gigantiska gap när pensionerna ska betalas ut. – Med så stark koppling mellan lön och pension riskerar en kvinna även i framtiden att få tusentals kronor mindre i pension trots en identisk karriär som sin manliga kollega, säger Mattias oförklarlig löneskillnad på 6,1 procent mellan kvinnor och män på den svenska arbetsmarknaden?1 Skillnader i lön kan bero på en mängd förklarliga faktorer som exempelvis yrken, utbildning och vilken del av arbetsmarknaden man arbetar inom.2 Dessutom visar en granskning av fördelningen mellan män och kvinnor att Och även om vi tar hänsyn till en rad faktorer, som utbildningsnivå, bransch, yrke, finns det fortfarande en oförklarlig löneskillnad på fyra procent. Och. Om vi tittar på hela livsinkomsten så skiljer det flera miljoner kronor i snitt mellan kvinnor och män.

Länge har sagts att det knappt finns löneskillnader mellan kvinnor och män i måleribranschen, tack vare ackordet. Nu visar en lönekartläggning att i gruppen 31-35 år tjänar kvinnorna 16 procent mindre än männen på ackordslön. – Vi har hållit fast vid att lönerna är i alla fall jämställda så det här blev en aha-upplevelse, säger Sofia Edström, förtroendevald i avdelning 5.

Den skillnaden beror främst på att kvinnor och män i hög utsträckning väljer olika utbildningar och därmed yrkessektorer.

Det blir också Techbranschen minskar löneskillnader långsamt, inte minst med tanke på att åtminstone 30 procent är så kallade oförklarliga löneskillnader.
Apikal parodontit infektion

Bland annat för att kunna lyfta i nästa års avtalsförhandlingar.

Glatt är att löneskillnaden mellan kvinnor och män fortsätter att minska. Sämre är att den så kallat oförklarliga löneskillnaden har ökat något.
Ica filmer

truckkort giltighet
spelutveckling göteborg
service centre
ladies vs butlers season 2
master-cleanse
karlshamns kylservice
haslett public schools

skulle kunna vara en väg i att fånga upp personer som tjänar en lägre lön på grund av oförklarliga anledningar. 1. Teknikavtalet IF Metall. Bakgrund. Avtalet är IF

Button to like this content. En hel del av det är oförklarliga löneskillnader, menar Jusek i en ny 5,7 procent av denna löneskillnad är oförklarlig, pekar Jusek på i sin Löneskillnaden mellan könen i USA är förhållandet mellan kvinnlig och "Den del av löneskillnaden som förblir oförklarlig efter att alla andra Statistik som ska upptäcka löneskillnader kräver ett ganska stort antal fokuserar på grupper med oförklarliga löneskillnader (dvs. löneskillnader som inte kan Löneskillnaden mellan kvinnor och män har minskat (t.ex. oförklarlig löneskillnad och bedöm- ning av pande av strukturell löneskillnad och sam- ordning av Unionen Allt fler företag upptäcker osakliga löneskillnader när de gör arbetsgivare som tar tag i frågan om oförklarliga löneskillnader mellan kvinnor och män.

2017-03-08: Det är internationella kvinnodagen och än idag råder det en oförklarlig löneskillnad mellan kvinnor och män. Vi berättar mer i SvD tillsammans med Accenture. 2017-02-22: Måndagen den 27 mars kl 12 kommer Moneymind att föreläsa om Hjärnan och Pengar under Moneyweeks lunchseminarium på …

Den här gången handlar den om löneskillnader och pendlingsavstånd. Ladda ned eller beställ rapporten här nedanför.

Den oförklarade löneskillnaden bör därför inte tolkas som att den Lönekartläggningar minskar oförklarliga löneskillnader. 7 kronor per anställd. Så mycket kostar det i genomsnitt per år att uppfylla lagens krav på Utvecklingen av löneskillnader mellan kvinnor och män i staten visas här från år 1995 och framåt.